¿QUÉ HACEMOS?

Impulsamos la construcción de empresas centradas en las personas, que potencian sus habilidades y competencias,
contribuyendo al desarrollo de sus familias y al crecimiento del país.

EVALUAMOS Y DISTINGUIMOS

Hemos desarrollado una Metodología de Evaluación que nos permite identificar a aquellas empresas que mantienen relaciones laborales de excelencia en sus organizaciones, a las que distinguimos con los Premios Carlos Vial Espantoso y Carlos Vial Espantoso PYME.

FORMAMOS

Nuestra área de formación está enfocada en la capacitación de líderes laborales, dirigentes sindicales y grupos ejecutivos de recursos humanos, con el objetivo de fomentar los espacios de diálogo y colaboración al interior de la empresa.

CONECTAMOS

Promovemos y difundimos las buenas prácticas laborales a través de la conexión de empresas en nuestra Red Pyme, la agrupación de Empresas Embajadoras y la generación de estudios propios.

PREMIO CARLOS VIAL ESPANTOSO 2018

86.310

TRABAJADORES
IMPACTADOS

232

ENTREVISTAS
EN TERRENO

10

EMPRESAS
FINALISTAS

32

EMPRESAS
DIAGNOSTICADAS

42

EMPRESAS
POSTULANTES

LAS FINALISTAS EN CIFRAS

1,7

PERSONAL
EXTRANJERO

8,7 AÑOS

DE ANTIGUEDAD
PROMEDIO

72,5%

DE SINDICALIZACIÓN

24,3%

DE MUJERES

11,8%

MUJERES EN
EL DIRECTORIO

83%

SE EVALUÓ EN
COMPETENCIAS

70%

DE LAS EMPRESAS
CON PROCESO DE
SELECCIÓN CIEGO

+50%

DEL PERSONAL PARTICIPÓ
EN COMITÉS TRANSVERSALES

92%

CON DESCRICPCIONES
DE CARGO

77%

DE SATISFACCIÓN EN
ENCUESTA DE CLIMA LABORAL

ALIANZAS ESTRATÉGICAS

 

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